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目前我们这个工厂有大夏员工70人，溙国本地员工404人，工厂年营业额可达十二亿夏元。”

听到这位负责人口中标准的大夏普通话，用的也是夏元这些单位，黄朝仁对其印象较好。

“这边工人的工资和福利待遇怎么样？我们九州科技对员工一直都比较慷慨，所以经常会有同行因为无法给于相同的待遇，诋毁我们。

我个人并不愿意在园区内看到这种情况，你在大夏呆过许久，应该清楚我说的什么意思吧？”

这直来直去的发问，让这位青木毕业的高材生也愣了几秒。

不过他对九州科技这位高层说的话，也是赞同的。不患寡而患不均，大夏企业之间就是这样。

所以他结合自己的实际认知，老老实实回答道：“这边的工资对比溙国本土工资水平，有很大的替身。

普通员工每个月可以拿到60000溙铢到100000溙铢的工资，园区厂商也基本会给于补贴和业务奖金。

有不少员工在园区工厂工作两年的时间，就能通过在银行贷款，到曼谷去买房子，买车子，而且咱们公司的业绩上升势头很好，工作稳定。”

沙德也在一旁适时插话道：“等到园区开发完成，这里能够预计容纳超过五百家企业，带动超过10万人就业。